2025 ავტორი: Elizabeth Oswald | [email protected]. ბოლოს შეცვლილი: 2025-01-23 15:56
სამუშაოზე დადებითი გავლენის მოხდენის გზები
გაიცანი შენი თანამშრომლები. შეეცადეთ გაეცნოთ თქვენი გუნდის წევრებს. …
ჩვენება კომპანიის ღონისძიებებზე. …
მოექეცით სხვებს პატივისცემით. …
გააადვილეთ უკეთესი კომუნიკაცია. …
გამოიყენეთ პრობლემის გადაჭრის თქვენი უნარები. …
შეეცადეთ იყოთ უფრო ემპათიური. …
შეთავაზეთ სხვების დასახმარებლად. …
ელაპარაკე, როცა რამეს შეამჩნევ.
როგორ იმოქმედებთ ახალ სამუშაოზე?
13 გზა, რომ მყისიერი გავლენა მოახდინო შენს ახალ სამუშაოზე
დაისვენეთ.
იმუშავეთ თქვენს უფროსთან ურთიერთობაზე.
მოუსმინეთ და ისწავლეთ.
გამოსცადეთ რა მოისმინეთ თქვენს ინტერვიუში.
დაბრუნდი იატაკზე.
პირველ რიგში ფოკუსირება მოახდინეთ თქვენს გუნდზე.
გამოიყენე შენი დრო გონივრულად.
არ დაელოდოთ უშუალო მეგობრებს.
როგორ ახდენთ პოზიტიურ გავლენას?
8 სენსაციური გზა დადებითი ზემოქმედების შესაქმნელად ყოველდღე. აღმოაჩინეთ, თუ როგორ შეუძლია ყოველდღიურად სიკეთის ქმედებებში ჩართვა შექმნას მეტი სიხარული და აზრი ჩვენს ცხოვრებაში. …
მიეცით მეტი. …
დაეხმარეთ სხვებს. …
მადლობის წერილის გაგზავნა. …
შექმენი მეტი სიყვარული. …
ხარისხიანი დრო ოჯახთან ერთად. …
გააძლიერეთ თქვენი საქმიანი ურთიერთობები. …
გააოცეთ საყვარელი ადამიანი.
როგორ ვიყო უფრო შესამჩნევი სამსახურში?
გამოიყენეთ ეს სტრატეგიები თქვენი ხილვადობის გასაუმჯობესებლად:
რეგულარულად დარჩენის საუკეთესო საშუალებაა ივარჯიშოთ, მიირთვათ ჯანსაღი, ბოჭკოვანი დიეტა და დალიოთ ბევრი წყალი. მაგრამ თუ სიარული გიჭირთ, გარკვეული საკვები დაგეხმარებათ. ეს არ არის ერთადერთი ფაქტორი, მაგრამ ბოჭკოვანი - რომელიც ზრდის თქვენი განავლის ზომას და წყლის შემცველობას - არის მთავარი.
აქ არის რამდენიმე ნაბიჯი, რომლის გადადგმაც შეგიძლიათ იქამდე ნაბიჯი 1: ჰკითხეთ, საიდან მოდის თქვენი დამტკიცების საჭიროება. ხშირ შემთხვევაში, სამსახურში მოწონების ძიების ტენდენცია თქვენი წარსულიდან გამომდინარეობს. … ნაბიჯი 2: დაუმეგობრდით უარყოფით.
აქ არის ექვსი გზა ენერგიის აღდგენისა და სამსახურში გადაწვის წინააღმდეგ ბრძოლისთვის მოძრავი. ისწავლეთ თქვენი მაგიდის დატოვება ყოველ 90 წუთში. … დაუთმეთ დრო ხელახლა ფოკუსირებას. გარკვეული დრო დაუთმეთ ფიქრს არასამუშაოზე. … აიღეთ 10 ღრმა ამოსუნთქვა.
თანამშრომლები, რომლებიც იღებენ ყოველწლიურ ანაზღაურებას, როგორც წესი, იღებენ პროცენტულ ზრდას. ამ ზრდას ზოგჯერ მოიხსენიებენ, როგორც ხელფასის ზრდას. ეს პროცენტი ემატება თანამშრომლის არსებულ საბაზო ხელფასს. … 10 წლიანი სტაჟის მქონე თანამშრომელი წელიწადში 70 000 დოლარს იღებს, ყოველწლიურად 2 100 დოლარის ანაზღაურებას იღებს.
თქვენ გაქვთ გასაღები იმისა, რომ მიიღოთ ის, რაც გსურთ, რადგან ყველაფერი რაც თქვენ ნამდვილად გჭირდებათ არის ვნება და მონდომება დაისახეთ მიზნები. წასასვლელს სჭირდება მიზნების მკაფიო ნაკრები. მზად იყავი მძიმე შრომისთვის. იყავი მოტივირებული.
