დიახ. ყველა ფიზიკური პირი, რომელიც აგროვებს რეგულარულ UI, PEUC ან PUA-ს, უფლება აქვს მიიღოს კვირაში $600 FPUC გადახდა.
რა სახის შეღავათებს ითვალისწინებს CARES აქტი იმ ადამიანებისთვის, რომლებიც აპირებენ უმუშევრობის რეგულარული შეღავათების ამოწურვას?
CARES აქტის თანახმად, სახელმწიფოებს უფლება აქვთ გააგრძელონ უმუშევრობის შეღავათები 13 კვირამდე ახალი პანდემიის გადაუდებელი უმუშევრობის კომპენსაციის პროგრამის (PEUC) ფარგლებში..
მაქვს თუ არა უფლება მივიღო უმუშევრობის შეღავათები COVID-19 პანდემიის დროს?
თითოეული შტატი ადგენს საკუთარ უმუშევრობის დაზღვევის შეღავათების დასაშვებობის მითითებებს, მაგრამ თქვენ ჩვეულებრივ კვალიფიცირდება, თუ:
- თქვენი ბრალი არ ხართ უმუშევრები. უმეტეს შტატში, ეს ნიშნავს, რომ თქვენ უნდა დაშორდეთ თქვენს ბოლო სამუშაოს ხელმისაწვდომ სამუშაოს ნაკლებობის გამო.
- დააკმაყოფილეთ სამუშაო და ხელფასის მოთხოვნები. თქვენ უნდა აკმაყოფილებდეთ თქვენი სახელმწიფოს მოთხოვნებს მიღებული ხელფასის ან მუშაობის დროის დადგენილ პერიოდში, რომელსაც ეწოდება "საბაზისო პერიოდი". (უმეტეს შტატში ეს არის, როგორც წესი, პირველი ოთხი ბოლო ხუთი დასრულებული კალენდარული კვარტლიდან თქვენი საჩივრის შეტანამდე.)
- დააკმაყოფილეთ ნებისმიერი დამატებითი სახელმწიფო მოთხოვნა. იპოვეთ თქვენი სახელმწიფო პროგრამის დეტალები.
არის თუ არა ხელმისაწვდომი დამატებითი შეღავათი, თუ ჩემი რეგულარული უმუშევრობის კომპენსაციის შემწეობა არ იძლევა ადეკვატურ მხარდაჭერას?
ახალი კანონი ქმნის ფედერალური პანდემიის უმუშევრობის კომპენსაციის პროგრამას (FPUC), რომელიც უზრუნველყოფს დამატებითკვირაში $600 იმ პირებს, რომლებიც აგროვებენ რეგულარულ UC-ს (მათ შორის უმუშევრობის კომპენსაცია ფედერალური თანამშრომლებისთვის (UCFE) და უმუშევრობის კომპენსაცია ყოფილი სამსახურის წევრებისთვის (UCX), PEUC, PUA, გაფართოებული შეღავათები (EB), მოკლე დროში კომპენსაცია (STC), ვაჭრობის წაკითხვა შემწეობები (TRA), კატასტროფის უმუშევრობის დახმარება (DUA) და გადახდები თვითდასაქმების დახმარების (SEA) პროგრამის ფარგლებში). ეს შეღავათი ხელმისაწვდომია უმუშევრობის კვირების განმავლობაში, დაწყებული იმ თარიღის შემდეგ, როდესაც თქვენი სახელმწიფო დადო შეთანხმება აშშ-ს შრომის დეპარტამენტთან და მთავრდება უმუშევრობის კვირებით, რომელიც მთავრდება 2020 წლის 31 ივლისამდე.
შეუძლიათ თუ არა პირებს PUA-ს მიღება, თუ ისინი დატოვებენ სამუშაოს COVID-19 პანდემიის გამო?
არის COVID-19-თან დაკავშირებული მრავალი საკვალიფიკაციო გარემოება, რამაც შეიძლება ინდივიდს გახადოს PUA-ს უფლება, მათ შორის, თუ ინდივიდი ტოვებს სამუშაოს COVID-19-ის პირდაპირი შედეგის გამო. უმუშევრობის შეღავათებზე წვდომისთვის უარის თქმა არ არის ერთ-ერთი მათგანი.
