მიუხედავად იმისა, რომ შეკრებილი სამუშაო ძალა არ შეიძლება ჩაითვალოს არამატერიალურ აქტივად, ინტელექტუალური კაპიტალის ღირებულება, რომელიც მიღებულია სპეციალიზებული ცოდნისა და გამოცდილებიდან, რომელიც შეძენილი პირის თანამშრომლებს მოაქვთ თავიანთ სამუშაოებზე, შეიძლება იყოს დაფიქსირებული. სხვა არამატერიალური აქტივების ღირებულებაში გარკვეულ გარემოებებში.
რა არის აწყობილი სამუშაო ძალა?
ადამიანური კაპიტალის არამატერიალური აქტივი არის აწყობილი. სამუშაო ძალა.2. შეკრებილი მუშახელი წარმოადგენს გადასახადის გადამხდელის საერთო მოლოდინს, რომ გამოცდილი თანამშრომლები . მოვლენ სამსახურში ყოველ სამუშაო დღეს.
რატომ არის აწყობილი სამუშაო ძალა გუდვილის ნაწილი?
იმის გამო, რომ შეკრებილი მუშახელი არ შეიძლება გაიყიდოს ან გადაიცეს ბიზნესის სხვა აქტივებისგან განცალკევებით, მისთვის მიკუთვნებული ნებისმიერი ღირებულება გუდვილში შედის.
არის თუ არა სამუშაო ძალა აქტივი?
მატერიალური vs. არამატერიალური აქტივები. თქვენი კომპანიის აქტივები იყოფა ორ კატეგორიად: მატერიალური და არამატერიალური. … ინტელექტუალური საკუთრება, როგორიცაა პატენტები, სავაჭრო ნიშნები და საავტორო უფლებები, ისევე როგორც ბაზრის წილი, მომხმარებელთა ლოიალობა და სამუშაო ძალის ნიჭი და შესაძლებლობები არის არამატერიალური აქტივი მაგალითი.
რომელია არამატერიალური აქტივის მაგალითი?
არამატერიალური აქტივი არის აქტივი, რომელიც არ არის ფიზიკური ხასიათის. გუდვილი, ბრენდის აღიარება და ინტელექტუალური საკუთრება, როგორიცაა პატენტები, სავაჭრო ნიშნები და საავტორო უფლებები, ყველა არამატერიალური აქტივია. არამატერიალურიაქტივები არსებობს მატერიალური აქტივების საწინააღმდეგოდ, რომელიც მოიცავს მიწას, მანქანებს, აღჭურვილობას და ინვენტარს.
