ბიუროკრატიული ხელმძღვანელობა ძალიან სასარგებლოა ორგანიზაციებში, სადაც თანამშრომლები ასრულებენ რუტინულ დავალებებს (როგორც წარმოებაში). როდესაც სამუშაო რუტინულია და არ იცვლება დიდი ხნის განმავლობაში, ასეთი სამუშაო ზოგადად მოითხოვს უსაფრთხოების წესების განსაზღვრულ კომპლექტს ან სამუშაო სახელმძღვანელო მითითებებს, რათა შეესაბამებოდეს კანონს.
როდის უნდა იქნას გამოყენებული ბიუროკრატიული ხელმძღვანელობა?
ბიუროკრატიული ხელმძღვანელობა საუკეთესოდ გამოიყენება სამთავრობო უწყებებში, როგორიცაა სამხედროები, სადაც სტრუქტურა, მკაცრი პოლიტიკა და ზემოდან ქვევით წესრიგი აუცილებელია. მსხვილ ორგანიზაციებს, სადაც არის ზემოდან ქვემოდან ხელმძღვანელობის სტრუქტურა, ასევე შეუძლიათ ისარგებლონ ბიუროკრატიული ხელმძღვანელობით.
რა უპირატესობა აქვს ბიუროკრატიულ ლიდერობას?
ის ქმნის სამუშაო უსაფრთხოების უფრო ძლიერ დონეს.
ბიუროკრატიული ლიდერები მუშაობენ წესებისა და რეგულაციებისკენ, რომლებიც აძლიერებენ გუნდების შენარჩუნების საჭიროებას. მიუხედავად იმისა, რომ მათი პოზიციები ხშირად რეგულირდება მათ მიერ შექმნილ წესებით, ეს ასევე ქმნის ცხოვრების წესს, რომლითაც მათ შეუძლიათ ისარგებლონ.
ეფექტურია ბიუროკრატია?
ეფექტური ბიუროკრატია გადამწყვეტია საჯარო სერვისების მიწოდებისთვის, რაც თავის მხრივ გავლენას ახდენს წარმოების სექტორის პროდუქტიულობაზე, სოფლის მეურნეობის სექტორსა და ადამიანურ კაპიტალზე. მან ასევე დაადგინა, რომ ბიუროკრატებისთვის მეტი ავტონომიის მინიჭება ასოცირდება უფრო ეფექტურ ბიუროკრატიასთან (ანუ მეტი პროექტი დასრულებული).
რა არის ბიუროკრატია ლიდერობაში?
ბიუროკრატიული ლიდერობა არის მენეჯმენტის საერთო ფორმა, რომელშიც ლიდერობა ეფუძნება ფიქსირებულ ოფიციალურ მოვალეობებს და წესების სისტემის დაცვას. ლიდერები ექვემდებარებიან ქცევითი და ტექნიკური წესების სისტემას, რომელიც განსაზღვრავს მათი უფლებამოსილების ფარგლებს, კარნახობს გარკვეულ ქმედებებს და ზღუდავს გარკვეულ ქმედებებს.
