მოკლე და მარტივი პასუხია არა. დამსაქმებლის შესატყვისი შენატანები არ ჩაითვლება თქვენს მაქსიმალურ კონტრიბუციის ლიმიტში, როგორც დადგენილია შიდა შემოსავლების სამსახურის (IRS) მიერ. მიუხედავად ამისა, IRS აწესებს ლიმიტს დამსაქმებლისა და დასაქმებულის 401(k) საერთო შენატანზე.
რა არის დამსაქმებლის მაქსიმალური 401 ათასი შენატანი 2020 წლისთვის?
სულ 401(k) გეგმის შენატანები როგორც დასაქმებულის, ისე დამსაქმებლის მიერ არ შეიძლება აღემატებოდეს $57,000 2020 წელს ან 58,000 აშშ დოლარს 2021 წელს. დამხმარე შენატანები თანამშრომლებისთვის 50 ან უფრო ძველი 2020 წლის მაქსიმუმი 63,500 დოლარამდე, ან სულ 64,500 დოლარამდე 2021 წელს.
რას ნიშნავს 6% 401k მატჩი?
როდესაც გადასახადამდე თქვენი წლიური შემოსავლის 6%-ს ჩადებთ თქვენს გეგმაში, თქვენი დამსაქმებელი ჩადებს ფულს თქვენს ანგარიშზე. მაგალითად, თუ თქვენ გამოიმუშავებთ $50,000-ს წელიწადში და ჩადებთ თქვენი ხელფასის მინიმუმ 6%-ს თქვენს გეგმაში, თქვენ მიიღებთ შესაბამის თანხას თქვენი დამსაქმებლისგან $1,500 იმ წლისთვის.
დამსაქმებელი ემთხვევა 401k ნიშნავს?
დამსაქმებლის მიერ თქვენი 401(k) შენატანების შესატყვისი ნიშნავს, რომ თქვენი დამსაქმებელი წვლილს შეიტანს თქვენს საპენსიო დანაზოგების გეგმაში თქვენი საკუთარი წლიური შენატანის ოდენობის მიხედვით. … როგორც წესი, დამსაქმებლები ემთხვევა თანამშრომელთა შენატანების პროცენტს, მთლიანი ხელფასის გარკვეულ ნაწილს.
რამდენს ემთხვევა დამსაქმებელი ჩვეულებრივ 401k?
საშუალო შესატყვისი შენატანი არის პირის ანაზღაურების 4.3%. ყველაზე გავრცელებულიმატჩი არის 50 ცენტი დოლარზე თანამშრომლის ანაზღაურების 6%-მდე. ზოგიერთი დამსაქმებელი ემთხვევა დოლარს დოლარს მაქსიმუმ 3%.