არასასურველი სამუშაოს განაცხადები შეიძლება იყოს შესანიშნავი გზა სამუშაოს მისაღებად მიმდინარე ეკონომიკაში, რადგან ბევრი სამუშაოს მაძიებელი არ არის ძალიან აქტიური. თუ გადადგამთ ნაბიჯს რამდენიმე პერსონალიზებული და მორგებული აპლიკაციის გასაგზავნად, აუცილებლად იპოვით ერთ ან ორ კომპანიას, რომლებიც დაგირეკავთ გასაუბრებაზე.
შესაძლებელია არასასურველი რეზიუმეს გაგზავნა?
არ გაუგზავნოთ არასასურველი რეზიუმეები დამსაქმებლებს .რეკრუტერები პოულობენ ადამიანებს სამუშაოსთვის და არა სამუშაოსთვის, ასე რომ ნუ დაკარგავთ დროს თქვენი რეზიუმეს გაგზავნაში ნებისმიერ დამსაქმებელს, რომელსაც არ იცნობთ, თუ სამუშაო არ არის გამოქვეყნებული ან არ იცით, რომ კომპანია ეძებს თქვენს მსგავს ადამიანს!
რა სარგებელი მოაქვს არასასურველ განმცხადებლებს?
გამოუთხოვარი აპლიკაცია გამოტოვებს "აპლიკაციის რიგს" და აცნობებს დამსაქმებელს თქვენი არსებობის შესახებ. რიგის გამოტოვებით გაზრდით გასაუბრების შანსებს და მიიღებთ სამუშაოს. მიუხედავად იმისა, რომ არ არსებობს სრულყოფილი აპლიკაცია, თქვენ მაინც შეგიძლიათ შთაგონებული იყოთ არასასურველი აპლიკაციების კარგი მაგალითებით.
რა განსხვავებაა მოთხოვნილ და არასასურველ განაცხადს შორის?
მოთხოვნილი ნიშნავს მიახლოებას მოთხოვნით ან თხოვნით. და არასასურველი ნიშნავს ზუსტად საპირისპიროს - არ მივუდგეთ თხოვნით ან თხოვნით. ეს ისეთივე მარტივია. ასე რომ, კვლავ მოითხოვეს მოთხოვნილი განაცხადის წერილი.
სამუშაო ონლაინ განაცხადი რეალურად მუშაობს?
მართალია, რომ ზოგიერთი ადამიანი პოულობს სამუშაოსონლაინ ვაკანსიებისთვისგანაცხადით. … ფაქტობრივად, თქვენ ჩვეულებრივ შეგიძლიათ იპოვოთ სამუშაო უფრო სწრაფად სხვა, უფრო ტრადიციული სამუშაოს ძიების ვარიანტების გამოყენებით. ეს არ ნიშნავს იმას, რომ ონლაინ აპლიკაციები არ უნდა იყოს თქვენი სტრატეგიის ნაწილი; ისინი უბრალოდ არ უნდა იყვნენ ამ გეგმის მთავარი და ბოლო.
